工资表格模板？真实工资到底有多少

大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下工资表格模板的问题，以及和西藏公务员工资怎么样，真实工资到底有多少的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！

本文目录

1. 西藏公务员工资怎么样，真实工资到底有多少
2. 重庆市内公务员工资一般是多少，待遇怎么样
3. 公务员工资高吗现在公务员工资怎么样
4. 铁路职工薪资待遇如何怎么能进铁路工作
5. 在广西南宁，普通公务员工资能过7000吗

西藏公务员工资怎么样，真实工资到底有多少

西藏海拔4380的边境县城的一个小科员！

当初志愿者过来的，后来听说西藏公务员的工资特别高，然后就留下来了。

4380的海拔属于三类区，最近涨了三百，现在到手6800左右，十三个月工资大概8500左右，高寒补贴一年2000，工会只发生活用品（四件套啊，毛毯啊，电磁炉啊），公积金2228。今年发工资好像要把所有的水电费、生活补贴、话费什么的都算进工资，估计到手应该有7000+。

怎么养家糊口呢，高海拔边境县就是意味着物价高，幸好现在是一人吃饱，全家不饿，花钱的地方也不多，主要是吃饭逛淘宝逢年过节孝敬爸妈。县里提供住宿，象征性交点房租，县城年平均气温在-0.6℃左右，现在供暖了，但是也意味着起码有四个月家里水管是冻住的，然后又没食堂，所以基本上是在外面吃，包子一块五一个（差不多就是小笼包大小，一早上估计得五个打底）稀饭油条鸡蛋都是三块，盖饭15块起步，面条最便宜15块，早上有时候藏面肉饼什么的，中午随便吃点，晚上吃好点，水果随便买买就是好几十，一个月下来4000左右，好歹还是能存点钱的！！明年打算买房，日子估计就没现在舒服了

重庆市内公务员工资一般是多少，待遇怎么样

我刚好有朋友在重庆市做公务员，下面详细分享一下。

重庆市市直单位公务员待遇

如下图所示，重庆市某市级机关公务员（一级主任科员），一年到手13万左右，平均每月1.1万左右，算上公积金的话，一年到手15万出头，平均每月1.3万左右。总体来说还是不错的，一个月收入上万，已经高于大部分普通老百姓工资了！

重庆市九龙坡公务员待遇

由于市直机关和重庆市内部各个区县财政不一样，不同区域工资待遇存在较大差异。如下图所示，九龙坡区公务员（一级主任科员）一年到手9.5万左右，平均每月8000，算上公积金一年12万左右，平均每月1万左右。

虽然重庆九龙坡公务员待遇不如市直机关公务员待遇，可能低了两三万，但是待遇还可以，不算太低。

重庆市公务员性价比

那么重庆市公务员一年到手在9-13万左右，生活和买房压力大吗？考重庆公务员性价比高吗？答案是肯定的，在四大直辖市中重庆公务员生活压力最小！如下图所示，虽然数据是2019年的，但是变化不是太大。重庆市房价均价不如天津市的一半，公务员一个月差不多可以买一平房子，生活质量还是不错的！

要知道，北京市市直单位公务员一年全包收入才24万，平均一个月2万。但是，北京房子均价七八万，公务员不吃不喝4个月才能买一平房子！天津市公务员也是，公务员一个月1.5万，但是市区房价三四万，不吃不喝两个多月才能买一平，鸭梨山大！

重庆市平均工资

那么重庆市平均工资有多少呢？当地公务员待遇能不能达到平均工资呢？如下图所示，重庆市平均工资为8000多，当地公务员平均每月9000-10000，还是高于平均工资的，公务员待遇处于中等偏上水平！

许多人都会说重庆市平均工资不可能有8300，感觉数据是假的，自己拖后腿了。其实，数据不假，只是被少数有钱人拉高了。再看看中位数工资，就是普通一半人的工资水平。如下图，参考成都市，重庆大多数人一个月也就是四五千的收入。因此，当地公务员待遇还可以，高于普通人工资一倍多！

总结

因此，重庆市公务员待遇还可以，虽然不是太高，但是由于当地房价不太高，还是挺宜居的，性价比可以。

补充：由于不同区县以及乡镇财政差异较大，不同区县和乡镇公务员事业编待遇也各不相同。

公务员工资高吗现在公务员工资怎么样

您好！广州华图为您解答：

大部分都想有一个“钱多事少离家近”的工作，公务员是公认的“铁饭碗”，从报考人数来看，每年报考公务员的人数超500万，除了条件限制非常高的职位，很多职位都是人满为患，哪怕在普通人眼里，其中的部分职位并没有什么含金量。

可以说近两年公务员整体变革非常大，从2018年机构改革开始以来，公务员整体编制越来越规范，工资问题，大家可以保留一个原则：同城同薪。一个地区的不同部门，整体薪资待遇差别不大（特别情况除外），因此，想要了解全国各地的工资水平，基本上跟地区的经历实力，发展情况有很大关系，北京，上海，广州，深圳等地区的工资自不必说。而同一个地区的薪资对比，更多是从公务员的薪资等级来划分的，这个跟企业薪资制度差不多，都是根据岗位等级来划分的。

一、公务员薪资标准

从2018年7月1日起，调整公务员基本工资标准。调整后，职务工资标准由现行的每月585元至7835元分别提高到每月640元至9280元；级别工资各级别起点标准由现行的每月1020元至6496元分别提高到每月1130元至7109元，其他各级别工资档次标准相应提高（调整后的工资标准见下表）。

▲表：公务员职务级别工资标准表

在调整公务员基本工资标准的同时，适当调整机关工人技术等级（岗位）工资标准（调整后的工资标准见下表）。

▲表：机关技术岗和普通岗工资标准表

二、事业单位工作人员薪资标准

事业单位基本工资（不含绩效、补贴等）包括岗位工资+薪级工资。岗位工资分为专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，薪级工资分为专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

事业单位调整后的岗位工资标准为：专业技术人员：由每月1390元~4850元分别提高到每月1510元~6010元，管理人员由每月1390元~4770元提高到每月1510元~6910元，工人由现行的每月1360元~2010元分别提高到每月1480元~2250元。

薪级工资标准：专业技术人员、管理人员由每月215元~6355元分别提高到每月260元~7204元，工人由每月185~2047元分别提高到每月225元~2232元。

▲表：事业单位专业技术人员基本工资标准表

公务员和事业单位一样，除了基本工资，一般还有绩效工资，津贴补贴等工资分配类型。

三、事业单位改革后，这3类人受到影响，薪资或将高于公务员！

（一）、教师

新的改革之际，确定了教师的薪资不得低于当地国家公务员的薪资水平，而且对于中小学的制度组建完善之中，教师的绩效工资也有了很大的着落，职称等评价也是大大提高了公平。所以说以后的教师薪资必然会有一个大步的跨越，完全不低于公务员！

2019年义务教育教师调整后的岗位工资标准为：每月1675元至6665元，薪级工资标准为每月288元至7989元。

▲表：义务教育教师基本工资标准表

（二）、医护人员

事业单位改革之中，对公立医院的人员进行了收回编制的做法，这样的一个情况也是让大家认为很不乐观，没有了编制相当于没有了铁饭碗。其实怎么说呢，这也是一种错误的理解，其实在改革之后的医务人员，相对来说没有了更多的束缚，并且采用多劳多得的制度，让大家的信心可以进一步增强，而且也会不断的去提高整体的福利待遇，这也是一件必然的事情，发展空间也更为广阔。其实在此期间还是一个很大的缺口状态。

（三）、技术人员

说到技术人员应该是最幸福的一类人群了，走到哪里都是受欢迎和尊重的，但是对于这部分人员来说就是薪资太低了，只能拿到一个最基本的工资，这样也在很多方面给了技术人员很大的打击，但是在新的改革制度下，要对此情况进行一定的调整，倾向及高多得，在最大的范围上降低人才的流失，所以说技术的薪资有可能高于公务员！

铁路职工薪资待遇如何怎么能进铁路工作

我是中国铁路呼和浩特局集团有限公司的一名一线职工。铁路职工工资各工种都不同，铁路可分为车务，机务，工务，电务，车辆，通信，供电，房建，客运等段。其中车务主要为车站值班员，调车等工种；机务主要是火车司机；工务为线路工,负责铁路线路，桥梁，隧道的维修巡视；电务为信号工，负责道岔，轨道电路，信号机等设备的巡视检修；通信负责各类铁路通信设施的维修；车辆负责火车车辆运营，整备，检修；供电负责电气化铁路的牵引供电，接触网的检修；房建段负责归属于铁路的房屋的维修建设，客运负责列车上为旅客服务，主要工种为列车员，乘务员等。

目前铁路招聘主要分为校招和社招两种，校招主要面向专业的铁路院校，社招为符合铁路招聘条件，相关专业学历的应往届毕业生，中国铁路人才招聘网为全国铁路招聘的官方网站，上面可以查询铁路招聘信息及动态，投递简历。

铁路职工工资各工种都不同，各铁路局工资也不相同，一线职工中工资较高的应该是机务段中的列车司机，因列车司机工作时间较长，劳动强度相对较大。总体来说，工资基本在6K至1w左右吧。

在广西南宁，普通公务员工资能过7000吗

我对广西南宁市公务员工资待遇非常了解，下面我就给大家详细的分享一下广西南宁市普通公务员的工资待遇怎么样，到底一个月的工资能不能超过7000。

南宁市公务员待遇稳居广西第一位

每个城市每个地区公务员的工资待遇并不是统一的，公务员的工资待遇主要与当地的财政收入有关系。因此一个地区的财政收入越高，这个地区的公务员的待遇一般情况下也会越高。

广西南宁市属于广西省会，当地经济发展比较好，财政收入也非常高。如下图所示，在2020年广西各市财政收入排行榜中，南宁市的财政收入达到了将近800亿，财政收入差不多占了广西的三分之一，非常不错。

南宁市的财政收入在广西来说稳居第一位，因此南宁市公务员的工资待遇在广西也是第一位的，非常不错。

南宁市各区公务员待遇差异

由于南宁市有众多的区县，而不同区县的财政收入差异非常大，因此南宁市各区县公务员待遇也各不相同。

如下图所示，南宁市的青秀区和市本级这两个区的财政收入非常高，达到了200多亿，所以青秀区和市本级两个区公务员待遇在南宁市处于第一位，工资待遇比较高。

良庆区的财政收入达到了70多亿，稳居南宁市财政收入第三名，因此良庆区公务员的待遇在南宁市也非常不错，处于第二位次。

而隆安县，上林县和马山县这三个县的财政收入非常少，只有5亿左右。所以这三个县的公务员待遇在南宁市来说是最低的，处于倒数水平。

南宁市公务员待遇有多少？

一、南宁市乡镇公务员待遇

南宁市乡镇公务员，普通科员，每个月到手工资为3600左右，一年的绩效一共为31000，每个月的差旅补助为900，每个月的通讯补助为80、一年的物业补助一共800，吃饭补助每个月340，每个月的双边公积金大概1500左右。

因此南宁市乡镇公务员一年到手收入为9.3万左右，加上每个月的双边公积金，一年的全包收入为11.5万左右，平均每个月9500，工资待遇非常不错，而且在乡镇消费也比较少。

二、南宁市武鸣区乡镇公务员待遇

广西南宁市武鸣区某乡镇基层公务员，每个月到手工资为3800元，每个月的双边公积金为1600元，每个月还有750元的差旅费，每年的年底绩效考核奖为2-3万。

武鸣区乡镇公务员一年到手8.5万左右，加上公积金，一年全包收入可达10.5万左右，平均每个月8800左右，工资待遇也还可以。

三、南宁市市直单位公务员待遇

南宁市某市直单位公务员，每个月的绩效工资为1500，再加上车补和物业补贴以后月全额工资为7200多，扣除五险一金以后每个月到手工资为5200多左右。

每年年底的绩效奖金大概4万多，每个季度发一次1000的餐补，年底还有第13个月工资和四个专项的钱，一年到手11万多，还是可以。

四、南宁市某县公务员待遇

南宁市某县公务员，级别为普通科员，每个月到手工资为3000左右，每个季度发季度一次2100的绩效，每年年底发放大概9000左右的年终绩效奖，每个月双边公积金一共800多一点.

县里由于财政一般，因此县里公务员待遇比较低，远不如市直和区直公务员待遇好。

南宁市房价水平

南宁市作为广西省会，房价并不低。如下图所示，南宁市主城区房价均在一万多，青秀区达到了1.5万以上，其他几个区基本上也在一万多。

而南宁市市级公务员待遇比较高，一年的到手收入大概在11万左右，包含到手工资和所有绩效补贴等，每个月还有一千多的公积金，平均下来平均每个月大概八九千，加上公积金的话平均一个月的工资可以达到1万左右。因此南宁市级公务员买房压力并不太大，但是县里公务员待遇偏低。

南宁市平均工资水平

南宁市的平均工资高不高呢？如下图所示，南宁市的平均工资大概五六千，而当地公务员加上各项奖金补贴，平均一个月工资八九千，基本上是当地平均工资的2倍。

因此南宁市公务员待遇并不低，远高于当地平均工资，收入处于南宁市的中上等水平。

总结

因此南宁市公务员待遇还不错，在广西来说稳居第一位。南宁市市区公务员待遇比较高，除了每个月的工资以外还有几万的年底绩效考核奖，平均下来一个月工资收入肯定超过7000，加上公积金平均一个月工资9000多，还是不错的。

但是县里由于财政不行，县里公务员待遇可能比较低。

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